برنامه ريزي تعاملي (مديريت هماهنگ با تحول براي ساختن آينده ي سازمان)

راسل ايکاف، که از نظريه‌پردازان معتبر و برجسته‌ي دانش مديريت است، و در بسياري از زمينه‌هاي نظري و کاربردي مديريت، انديشه‌ها و نظريه‌هاي بديع و هوشمندانه‌اي ارائه کرده، در اين کتاب چشم‌اندازي گستـرده از فرايند برنامه‌ريزي را، با توجه به دگرگوني ديد و تصور انسان درباره‌ي جهان، ترسيم مي‌کند. برنامه‌ريزي تعاملي، که رويکرد پيشنهادي او به مسائل مديريت است، تدبيرهايي است براي کنترل تغييرها و آثار آن‌ها، و همچنين افزايش سرعت سازگاري با تغييراتي که به کنترل درنمي‌آيند. به نظر او بايد با بررسي وضع کنوني سازمان، موانع موجود در راه توسعه، و برآورد عملکرد سازمان، به «نظم بخشيدن به آشفتگي» دست يافت و به اين قصد، شيوه‌هاي تدوين هدف‌ها، مقاصد، و آرمان‌ها را شرح مي‌دهد و براي کسب منابع و امکانات لازم توصيه‌هايي ارائه مي‌کند.